Perfil de la empresa

Visión general de la empresa

Más de 10 años de fabricación de equipos y diseños originales de accesorios para teléfonos móviles

Servicio de personalización | MOQ: 10 uds. | Plazo de entrega: 3-7 días

Especializado en varios accesorios para teléfonos móviles
Guangzhou Bling-tech Co. Ltd se estableció en el año 2008, especializándose en varios accesorios para teléfonos móviles. Desde la preparación de obras de arte hasta el marketing y los servicios, todos los procedimientos se realizan bajo la supervisión de trabajadores experimentados en nuestras propias fábricas.

Benefíciese de nuestras ventajas
Nuestra gama de negocios cubre más de 30 países y regiones, como Italia, Alemania, Francia, Reino Unido, Estados Unidos, Japón, India y otros países del mundo. Nuestra producción se ha expandido a varios accesorios para teléfonos móviles, incluidos fundas para teléfonos móviles, fundas de cuero, fundas de aluminio y protectores de pantalla.

Trabajando con nosotros hoy
"Integridad, innovación, ganar-ganar" es nuestra filosofía persistente. Esperamos trabajar con usted en un futuro próximo. Póngase en contacto con nosotros ahora.

Información básica

Capitalización total
US$400,000 a 499,999
Año de creación
2008
Total de empleados
100 a 149
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
NA
Tipo de empresa
 Vendedor en línea ,  Empresa comercial ,  Mayorista ,  Exportador ,  Fabricante

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
US$400,000 a 499,999
Porcentaje de exportación
el 80 por ciento al 84 por ciento
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
NA
Condiciones de pago
TT, L/C, Western Union, PayPal, Credit Card
Principales ventajas competitivas
Capacidad del OEM, Capacidad de producción, Confiabilidad, Departamento experimentado del R&D, Las especificaciones del comprador aceptadas, Línea de productos grande, OBM (poseer el marcado en caliente y la fabricación), ODM (original que diseña y que fabrica), Reputación
Otras ventajas competitivas
Fast response.
Cliente principal
NA
Mercados de exportación
 Asia ,  Australasia ,  Central/Suramérica

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
广州市琅华电子有限公司
Núm. de registro
91440106MA59CQWG5D
Dirección de registro de la empresa
广州市天河区燕岭路433号三楼323房213号
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Capacidad I+D

Otras capacidades de I+D

Procedimientos y prácticas
1. Diseño
2. Molde
3. moldeo por inyección
4. recubrimiento de pulverización automática
5. Control de calidad
6. Embalaje

Perfil de registro de la empresa

by Addcredit

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por Addcredit, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
No.323, Room 213, 3/F, 433 Yanling Road, Tianhe District, Guangzhou
Fecha de constitución
2016/05/16
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada (financiada o controlada por persona física)
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Tianhe District, Guangzhou Municipality
Número de registro
91440106MA59CQWG5D
Capital Autorizado
RMB10,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
CAI Shaohua
Alcance del negocio
Fabricación y procesamiento de accesorios de hardware; fabricación de piezas de ordenador; fabricación de periféricos de ordenador; fabricación de equipos electrónicos para aplicaciones informáticas; fabricación de equipos de seguridad informática; venta al por mayor de ordenadores; venta al por mayor de piezas y accesorios de ordenador; venta al por menor de ordenadores; venta al por menor de piezas y accesorios de ordenador; venta al por mayor de productos de hardware; Venta minorista de hardware; venta minorista de equipos de comunicación; investigación y desarrollo de tecnología de comunicación, servicios técnicos; comercio minorista de productos básicos (excepto productos aprobados); comercio mayorista de productos básicos (excepto productos aprobados); importación y exportación de bienes (excluyendo aquellos especialmente operados por empresas designadas o monopolizados por el estado); Importación y exportación de tecnología; venta al por menor de productos electrónicos; venta al por menor de componentes electrónicos; venta al por mayor de productos electrónicos;
Expiración del permiso de negocio
Accionistas
CHEN Zilang;CAI Shaohua

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados en función de los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular. Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; los tratos comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.
Propiedad intelectual
Seguimos y respetamos estrictamente todos los derechos de propiedad intelectual durante la conducción de nuestro negocio en los mercados nacionales y mundiales.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Las muestras son libres y el coste de envío a pagar
Garantía
Un año de garantía
Soporte de exportación / importación
Maneras del envío: 1. por expreso, 2. por el aire, 3. por el buque
Servicio posventa
Ofrecemos 24 horas de servicio en línea.
Correo electrónico de servicio al cliente
janeycai@btaccessory.com

Sala de Redacción

Mundo móvil de Asia de la demostración de la electrónica de las fuentes globales-expo, Hong Kong
Primera vista En la Feria de Electrónica de Hong Kong el 18 de abril de 2019, BLING-TECH compañía mostró su funda protectora de la serie THE LAND por primera vez y logró un éxito total. El caso protector suave de la serie TPU de la TIERRA ha sido elogiado y reconocido por los comerciantes nacionales y extranjeros numerosos en aspecto y el diseño de estructura interna. La serie THE LAND ahora tiene 70 modelos para satisfacer las necesidades de compra de diferentes tipos de clientes. La línea de productos puede satisfacer las necesidades de los clientes de terminales en diferentes niveles de consumo. Por lo tanto, el lanzamiento de la serie THE LAND logró un éxito inicial. En el futuro, haremos todo lo posible para satisfacer las necesidades de más clientes mejorando constantemente

Gestión

Concepto de cooperación
"Integridad, innovación y ganar-ganar" es nuestra filosofía. Esperamos dar la felicidad extrema a los clientes y nos esforzamos alcanzar un desarrollo y una ventaja para ambas partes en el futuro.
Persona de contacto
Sr. .Chen, Leo
Título del puesto
Gerente

Servicios Comerciales

Gama de productos
Nuestros productos principales son accesorios del teléfono móvil, caja del teléfono móvil, protector de cristal moderado de la pantalla y más.
Servicios OEM
Más de 10 años de experiencia del OEM y del ODM.
Condiciones de envío de los productos del comprador
  • Mensajero expreso: DHL, UPS, Fedex, TNT/3-5 días
  • EMS, China post, Hong Kong post 10-20 días
  • Carga aérea: 5-10 días
  • Carga de mar: 15-30 días
  • Principales marcas comerciales
    Blingtech

    OEM / ODM

    Función OEM / ODM de la fábrica
    Moldeando en el diseño de los clientes
    Número de líneas de producción
    10
    Tamaño de la fábrica
    2000.0 Metro cuadrado
    Número de QC
    5 a 9
    Número de personal de producción
    30 a 39
    Número de personal de I + D
    10 a 19
    Años de experiencia en OEM / ODM
    12
    Servicios de diseño prestados
    Producto, logotipo de la marca y el paquete.
    Materiales / componentes utilizados
    TPU, PC, silicón, PU, PPM, ZIN-aleación y más
    Maquinaria y equipo utilizados
    Máquina de inyección, máquina de impresión de seda y más.
    Capacidad mensual
    1,000,000 a 1,999,999 Pedazos
    Rendimiento mensual
    300,000 a 349,999 Pedazos
    Número mínimo de pedidos
    1 a 99 Pedazos
    Principales mercados de servicios
    Australasia, Europa Oriental, Norteamérica, Mediados de este/África, Central/Suramérica, Asia, Europa occidental

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    Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
    Un edificio, área industrial de Jinhe, ciudad de Dashiw, Guangzhou, China.
    Servicios del Hotel Primary Tel
    86 - 13751813867
    Hotel Secundario Tel
    86-20-84785993
    Dirección de correo electrónico del hotel
    Janeycai@btaccessory.com

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